本次招募為東京總部的人才需求。
業務内容
為提供社會前所未有的便利性及和樂趣,Whatever 立志成為一家可以思考和創作任何事物的公司,並以世界最好的品質實現創意。
為了實現以上目標,我們希望這個職務能夠在創意過程中不設限地融合各種元素,包括概念、LOGO/VI、線上/線下體驗、界面、裝置藝術、產品、溝通等多種設計相關領域。
此外,由於我們十分重視將想法和概念視覺化及體驗化,所以團隊中的藝術指導與設計師的職責並不明確分割,自參與專案初步的策畫提案到實際運作,組成一套連貫的創意過程,也是職務的一項特點。
所需能力
・1〜3年左右或以上以上的設計實務經驗
※無須符合「業務内容」分類的相關實務經驗的全項分類。
※無須符合「業務内容」分類的相關實務經驗的全項分類。
【加分的經驗與能力】
- 具廣告創意策劃及相關製作經驗
- 擔任主要設計師推動專案的實務經驗
- 具海外專案經驗
- 有志於挑戰從想法和策劃開始處理問題者
必要資料
履歷表、工作經歷、作品集
工作型態
招募型態:正規
工作方式:裁量勞工制度
出勤時間:認定工作時間每日8小時,每週40小時(主要工作時間:10:00~19:00)
工作地點:東京都港區六本木 7-2-8 WHEREVER 7F(配備遠程工作制度)
工作方式:裁量勞工制度
出勤時間:認定工作時間每日8小時,每週40小時(主要工作時間:10:00~19:00)
工作地點:東京都港區六本木 7-2-8 WHEREVER 7F(配備遠程工作制度)
≪每年休假日120天以上≫
◆週休2日(六・日)
◆國定假日
◆充電休假(5天) ※可分割天數
◆日本春節假期
◆依年資計算之年假
◆産前及産後休假
◆育兒休暇
◆婚假、喪假
◆國定假日
◆充電休假(5天) ※可分割天數
◆日本春節假期
◆依年資計算之年假
◆産前及産後休假
◆育兒休暇
◆婚假、喪假
待遇及福利
3個月試用期(雇用條件正規員工相同)
每年一次調薪
獎金(依相關規定訂定金額)
各項社会保険完備 (厚生年金・雇用保険・社会保険・労災保険)
加班費
退休金
交通費全額給付
公司活動
每年一次調薪
獎金(依相關規定訂定金額)
各項社会保険完備 (厚生年金・雇用保険・社会保険・労災保険)
加班費
退休金
交通費全額給付
公司活動
薪資
依經驗及能力等評估,並以公司規定確定給付薪資。
招募流程
STEP1 書面資料審核
※將以 email 方式通知通過書面資料審核者。為通過者恕不另行通知。
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STEP2 第一次面試(人事&總務人員)
※可安排線上面試
※依狀況可能會有加場的面談安排
※將以 email 方式通知通過書面資料審核者。為通過者恕不另行通知。
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STEP2 第一次面試(人事&總務人員)
※可安排線上面試
※依狀況可能會有加場的面談安排
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STEP3 提交測驗
※詳細內容將由負責人通知您。
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STEP4 最終面試(社長&人事人員)
※最終面試主要以當面面談為主
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STEP5 通知
※希望到職日可於面試時詳細討論。
STEP3 提交測驗
※詳細內容將由負責人通知您。
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STEP4 最終面試(社長&人事人員)
※最終面試主要以當面面談為主
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STEP5 通知
※希望到職日可於面試時詳細討論。